kitkev
A válaszom edverushnak szólt. Ha te a tgyást és gyedet is 2013-ban igényled, akkor 2012-ből számolnak.
kitkev
A válaszom edverushnak szólt. Ha te a tgyást és gyedet is 2013-ban igényled, akkor 2012-ből számolnak.
Szeretném tudni, hogy ha 2012 novemberétől vagyok TGYS-on ( 2011-es bérből számítják) akkor a GYES-t is ebből a 2011-es bérből fogják.e számítani ( 2012-ben jelentős béremelést kaptam). A TGYS megkezdése elött több mint két év munka viszonyom volt. A választ előre is köszönöm
edverush
Tgyást 2012-es jövedelemből, gyedet 2013-as jövedelmedből számítják. 9 nap nem számít megszakításnak.
Tisztelt Anne01, most olvasom, hogy a gyedet a 2013-as jövedelemből számítják. Mi van olyankor, ha február 1-től önhibámon kívül veszélyezetett terhesként táppénzre kerültem, májustól fogok Tgyást kapni, utána ősszel igényelném a gyedet. Ez azt jelenti, hogy a terhességi táppénz alapján fogják adni a gyedet, vagyis kapok majd vmi minimálbér szerű összeget? Mert egyébként a "normál" fizetésem alapján megkapnám a gyed maximumát.
Köszönettel.
edverush
Tgyást 2012-es jövedelemből, gyedet 2013-as jövedelmedből számítják. 9 nap nem számít megszakításnak.
Tisztelt Szakértő!
Október végére várom első gyermekemet. Jelenleg veszélyeztetett terhesként táppénzen vagyok és maradok is a baba születéséig.
A kérdésem az lenne, hogy mi alapján számolják a TGYÁS-t és a GYED-t ebben az esetben?
Folyamatosnak számít egy munkaviszony, ha 9 nap eltelik az új munkaviszony bejelentéséig a legutolsó megszűnésétől? Ha igen, akkor nekem 2007-től folyamatos a munkaviszonyom.
Válaszát előre is köszönöm!
balazseniko # e-mail 2013.03.18. 08:54
Tisztelt szakértő!
Én is kaptam már a kérdésemre különböző válaszokat, így most leírom ide is. 2006. májusától dolgoztam, 2008 novemberben szültem a kisfiamat ezután TGYÁS, GYED, GYES következett 2011.11.14-ig. A munkaviszonyom 2012.02.14-én szűnt meg ezután munkanélkülin voltam és álláskeresési járadékot kaptam 2012.05.14-ig. Utána két hétig alkalmi munkavállalási szerződéssel dolgoztam és 2012.06.01-óta jelenleg is dolgozom. Most ismét babát várok október végi szüléssel. Viszont ajánlottak nekem egy új munkahelyen egy sokkal jobban fizető állást és átvennének attól függetlenül, hogy terhes vagyok. Jelenleg a bruttóm 130000 Ft ott viszont 190000 Ft-ot adnának. Kérdésem: A jelenlegi munkaviszonyom március 29-el érne véget az új pedig április02-vel kezdődne.Szeretném megtudni, hogy mit fognak TGYÁS-nál és GYED-nél alapul venni nekem. A szülést megelőző évet vagy az utolsó munkahelyemen töltött 180 napomat, mivel megszakad a munkaviszonyom.Vagy mit kellene tennem, hogy csak az utolsó 180 napot nézzék, mert ugye nekem az sokkal kedvezőbb lenne?
Válaszát előre is köszönöm.
Kedves Enikő!
Amennyiben a jogviszonyai között nincs 30 napnál hosszabb megszakítás az ellátásnál figyelembe veszik az irányadó időszakban, az előző munkáltatónál elért jövedelmét is.
Tekintettel arra, hogy az Ön által megadott adatok szerint a két jogviszony között nincs 30 napnál hosszabb megszakítás egy 2013. októberi szülés, illetve tgys igénylés esetén a 2012-es jövedelem lesz az ellátás alapja, feltéve, hogy 2012-ben volt legalább 180 bérezett napja(pénzbeli egészségbiztosítási járulékalapot képező jövedelme)
MMea 2013.03.22. 14:03
Tisztelt Szakértő!
Jelenleg gyesen vagyok kisfiammal és 7 hetes terhes a második gyermekemmel. Érdeklődnék, hogy gyesről egyből el tudok-e menni táppénzre vagy a szabadságomat előbb ki kell vennem?
Köszönöm!
Üdv, Mea
Kedves Mea!
Amennyiben az orvosilag indokolt és az orvos keresőképtelen állományba veszi "egyből el tud menni táppénzre" nem kell kivennie a szabadságait.
(Természetesen ha a GYES mellett nem dolgozik táppénzre csak akkor jogosult, ha a keresőképtelenség kezdő napjától írásban kéri a GYES ellátás megszüntetését.
(A lemondással kapcsolatos eljárásjogi szabályokat az Ebtv. és végrehajtására kiadott Kormányrendelet tartalmazza.)
angelina24 2013.03.25. 13:11
Tisztelt Szakértő!
Gyed-en lévő kismama vagyok. Köztisztviselőként dolgozom, de szeretnék munkahelyet váltani. ......Ha a másik munkahely nem tud ennyit várni rám a munkaviszonyom megszüntetésével megszűnik-e a gyed ellátása, ha a másik munka nem jön össze?
Válaszát előre is köszönöm!
Kedves Angelina!
A GYED ellátás un. passzív jogon, azaz a munkaviszony/köztisztviselői jogviszony megszűnése után is megilleti.
Felhívom azonban a figyelmét arra, hogyha új jogviszonyt létesít és ott munkát végez, amiért díjazást kap GYED ellátásra nem jogosult, ugyanis a GYED is egy keresetpótló juttatás, így ha van keresete GYED nem folyósítható.
queen33 2013.04.02. 15:38
Tisztelt Szakértő/Szakértők!
Elvileg 2013. augusztus 06.-án fog megszületni a gyermekem. 2013. áprilisától szeretnék táppénzre menni. A szülés időpontja előtt 28 nappal igényelhetem a TGYÁST, ami 168 nap. Tehát a GYED-et 2013. december 23.-ától kaphatom. A TGYÁS számításánál a 2012. év átlagkeresetét veszik figyelembe. A GYED számításánál is a 2012-es év átlagkeresete fog számítani esetemben? Mi alapján számítják ki a GYED-et? Mert ha most elmegyek táppénzre 2013-ban nem lesz 180 nap munkaviszonyom.
Köszönöm!
Kedves queen33!
Főszabály minden pénzbeli egészségbiztosítási ellátásnál, hogy az ellátás alapja a megelőző évi kereset, feltéve, hogy a megelőző évben az igénylőnek van 180 pénzbeli egészségbiztosítási járulékalapot képező jövedelme (bérezett napja).
Amennyiben a GYED igényjoga 2013.12.13-án nyílik meg az ellátás alapja a 2012-es pénzbeli egészségbiztosítási járulékalapot képező jövedelme lesz, feltéve, hogy 2012-ben volt legalább 180 bérezett napja.
Kedves kitkev!
Kérdésére, miszerint van-e országos törvény erre, ha igen, hol találom az a válasz, hogy igen van, bár nem törvény, hanem kormányrendelet, mégpedig a keresőképtelenség elbírálásáról szóló 102/1995 (VIII.25.) kormányrendelet.
Ez tartalmazza azt is, hogy amennyiben a házi/kezelőorvos döntésével, eljárásával stb. nem ért egyet hová fordulhat panasszal.
bibisom
Álláskeresésit úgy igényeld, hogy a szülés napja beleessen annak az idejébe. Remélem tudod, hogy gyes és álláskeresési együtt nem igényelhető, ezért előbb le kell mondanod a gyest, elindítod az álláskeresésit és tgyás igénylésnél úgy jársz el, mint az első gyereknél is tetted.
Tisztelt Szakértő!
2011.11.06-án született meg első gyermekem, akivel 2012.04.21-ig TGYÁS-t kaptam (kb.60.000ft), majd GYED-et (kb.50.000) 2013.11. hónapig. HA jól tudom, ha 2014.6. hóig megszületik a második baba, akkor ismét kapok TGYÁS-t és GYED-et is és nagyjából ugyanakkora összeget, mint az első gyereknél.
Az lenne a kérdésem, hogy a GYES idejére igényeljem meg újra az álláskeresési járadékot (azon voltam, mikor a baba született és még van hátra pár hetem), vagy elég a GYES is.
Válaszát előre is köszönöm!
Tisztelt Szakértő!
33 hetes veszélyeztett terhes vagyok, a magán nőgyógyász javaslatára eddig 9-es kóddal a háziorvos kiírt táppénzre, minden probléma nélkül. Mai nap kiderült, új házitovosunk lett, aki fel volt háborodva szinte, hogy mit keresek én ott nála, nem neki kell ezt a táppénzt kiadnia, hanem az "állami" nőgyógyászati központban kell kérnem. Ennek ellentmond a védőnői tájékoztatás, miszerint a háziorvos is kiírhat 9-es kóddal, csak kell a szakorvosi javaslat mellé. Ugyan ki akarna a mai egészségügyben, veszélyeztett terhesként órákig sorba állni az állami nőgyógyászati rendelőben egy papírért? Aki teheti, úgyis maszek dokihoz jár, és nem csak a terhesség esetén, a mai világban... Kérdésem az lenne, hogy van-e országos törvény erre, ha igen, hol találom vagy pedig lehet-e a törvényt megkerülni, és városi szinten eltérően szabályozni, mert az új háziorvos szerint Székesfehérváron ezért hozták létre azt a bizonyos állami nőgyászati központot... (Végül nagy kegyesen odaadta a papíromat, de a kolléganőnek mondta, hogy a jövőben nála ilyen nem lesz, az új kismamákat nem fogja kiírni.) Ami szerintem felháborító, hogy két rendszerből két eltérő információt kap a kismama, és dobálják ide-oda, mint valami bábut (háziorvos/védőnő). Köszönöm, de én nem vagyok senki bábuja, főleg nem a 8. hónapban!
Előre is köszönöm válaszukat.
Tisztelt Szakértő/Szakértők!
Elvileg 2013. augusztus 06.-án fog megszületni a gyermekem. 2013. áprilisától szeretnék táppénzre menni. A szülés időpontja előtt 28 nappal igényelhetem a TGYÁST, ami 168 nap. Tehát a GYED-et 2013. december 23.-ától kaphatom. A TGYÁS számításánál a 2012. év átlagkeresetét veszik figyelembe. A GYED számításánál is a 2012-es év átlagkeresete fog számítani esetemben? Mi alapján számítják ki a GYED-et? Mert ha most elmegyek táppénzre 2013-ban nem lesz 180 nap munkaviszonyom.
Köszönöm!
somik82
OEP-nél mondták jól. Egyik nappal lemondod a gyest a MÁK-nál, következő naptól gyedet igényelsz OEP-nél.
Tisztelt Szakértő!
Sajnos nem vagyok otthon a témában, ezért szeretnék Öntől segítséget kérni.
A helyzetem a következő. Kisfiam 2012. 08. 31-én született. 2011-ben végig 2 órás munkaviszonyom volt. Mellette végig tanultam, először nappali tagozaton, majd estin. 2012. márciusától már 8 órás munkaviszonyom volt a baba születéséig.
A férjem intézte a dolgokat a hivatalokban. Azt mondták a MÁK-nál, hogy nem érdemes a TGYÁS-t választanunk, mert nagyon kicsi az összege, válasszuk a GYES-t, így 28500 Ft kapok. De azt mondták, hogy februárban mondjuk le, mert elérem azt az időszakot, mikor a magasabb összeg után kapok ellátást, ha jól értettük GYED-et (?).
A MÁK-tól elküldtek kétszer is, hogy ilyen nincs, nem lehet ide-odaugrálni. Az OEP-nél azt mondták, ez lehetséges, csak le kell mondanom a GYES-t a MÁK-nál. A könyvelőnk szerint is ugyanez a helyzet.
Én mostmár nem értem, mit kellene tennem.
Köszönöm a segítséget!
Üdvözlettel:
Éva
Nem vagyok ugyan szakértő,de nálunk is a nagymama van gyes-en, igaz ő már nyugdíjas.
Nagymama a gyes mellett nem dolgozhat!
Teljesen mindegy, hogy a szomszédban lakik vagy a szomszéd városban!
Ha a nagymama van gyes-en az unokával, nem mehet bölcsibe. Vizsgálják, mégpedig úgy, hogy TAJ szám alapján. A gyerek TAJ-számát a bölcsi minden hónapban lejelenti, és a központban "elvileg" összefut, hogy bölcsi is, meg gyes is.
A szülő is igénybe veheti, de akkor nem dolgozhat napi 8 órás ill.heti 40 órás munkaviszonyban, hanem csak 6 v. 4 órásban.
Remélem segítettem!
Tisztelt szakértő!
Feleségemnek 2013.03.09-én lejárt a Gyed, és visszaállt dolgozni. A Gyest a nagyszülő nevén szeretnénk megigényelni. A kérdéseim a következőek:
A nagyszülő folytathat-e munkaviszonyt, és mekkora időkorláttal?
Milyen távolság elfogadható a nagyszülő és a mi lakcímünk között, vagy egy lakcím kell?
Bölcsődei ellátást vehetünk-e igénybe, ezt vizsgálják-e?
Ha a szülő veszi igénybe, akkor hány órában dolgozhat? Ehhez kell-e szerződést módosítani?
Válaszát előre is köszönöm!
Tisztelt Szakértő!
Gyed-en lévő kismama vagyok. Köztisztviselőként dolgozom, de szeretnék munkahelyet váltani. A félelmem az, ha kérem a felmentésemet jelenlegi munkáltatómtól, nem fog elengedni közös megegyezéssel azonnal, hanem ragaszkodni fog a 2 hónap felmentési időhöz (még akkor is, ha nem dogozom). Ha a másik munkahely nem tud ennyit várni rám, akkor van-e mód arra, hogy visszavonjam a felmentési kérelmemet, hogy a két szék közül ne essek a pad alá. Illetve munkaviszonyom megszűntetésével megszűnik-e a gyed ellátása, ha a másik munka nem jön össze?
Válaszát előre is köszönöm!
Tisztelt szakértők!
2013.júl.22-ig gyesen vagyok a kislányommal.Jelenleg 12 hetes terhes vagyok,szept.25 körül érkezik a kistesó.A kérdésem az lenne,hogy maradjak gyesen vagy menjek el táppénzre?Esetleg vegyem ki a felgyülemlett szabimat?Hogy éri meg jobban?A tgyás-om 70000 volt,a gyedem 60000 körül nettóban.Válaszukat köszönöm:Niki1982
liju65
Miért ne járna neki szabadság? 2013-ra 20 nap, de el kellene dönteni, hogy most táppénzen vagy szabadságon van. A kettő együtt nem megy. A bennmaradt szabadságokat általában akkor veszik ki, amikor a kismama újra munkába áll. Tgyást legkorábban a szülést napját megelőző 28. naptól tudja igényelni. Tgyás kb. 34.300 Ft., gyed kb. 30.870 Ft., feltéve, hogy a családi kedvezményt is igényli. Ha nem, akkor kevesebb.
tgyásról:
http://www.oep.hu/…_2012_02.PDF
gyedről:
http://www.oep.hu/…_2012_02.PDF
Tisztelt Szakértő!
A lányom ügyében szeretnék tanácsot kérni.
Ö 23 éves kismama, aki 2013.május 26.-ra van kiírva szülni.2011.júliusáig tanult, majd munkanélküli lett ellátás nélkül.2012.március 20.-án talált munkát.Ez 4 órás br 49.000,-Ft-os állás volt.2012.-től veszélyeztetett terhes lett és táppénzen van.
Kérdésem, hogy jár-e Neki fizetett szabadság és ha jár akkor mennyi? TGYÁS mennyi idővel a szülés előtt jár hogy kell igényelni.Erre a munkaviszonyra mennyi TGYÁS,GYED
várható?Vagy csak GYES-t fog kapni?
Válaszát előre is köszönöm!
Kodi79
Honnan tudja a munkáltatód, hogy veszélyeztetett terhes vagy? Leadtad már a táppénzes papírjaidat?
Tisztelt Szakértő!
Jelenleg gyesen vagyok kisfiammal és 7 hetes terhes a második gyermekemmel. Érdeklődnék, hogy gyesről egyből el tudok-e menni táppénzre vagy a szabadságomat előbb ki kell vennem?
Köszönöm!
Üdv, Mea
Tisztelt Szakértő!
Segítségét szeretném kérni, mert teljesen tanácstalan vagyok!
Megadnék néhány adatot, ami fontos lehet. Bruttó havi bérem 270 000 Ft. A cég alkalmazásában 2003. október 15. óta állok.Kislányom 2011. májusában született. 2010 november 1-től táppénzen voltam és kislányom születésétől igényeltük a TGYÁS-t, azóta GYED-en vagyok. Most betöltött 16 hetes vagyok a másik babával. Szeretnék elmenni táppénzre, mivel a táppénz elviekben több, mint a jelenlegi GYED-em, valamint májustól csak GYES illetne meg, mert a kislányom betölti a 2. életévét.
Szerettem volna kivenni a kislányom után járó szabadságokat és csak aztán elmenni táppénzre, de a munkáltatóm azt mondja, hogy nem tehetem, mert veszélyeztetett terhes vagyok.
A következőt írták, idézem:
Ha jelen pillanatban vissza szeretnél térni (aktív állományba), akkor egyből betegszabin leszel és táppénzt kapsz (GYED/GYES-t már nem), mert jelen pillanatban keresőképtelen vagy mint veszélyeztetett terhes. Hivatalosan, OEP felé bejelentett keresőképtelenként nem mehetsz rendes szabira, csak betegszabira.
Ez valóban így van?
Köszönöm segítségét!
kiadja a Jogászoknak Kft.
cégjegyzékszám: 02-09-067243
adószám: 12559044-2-02
Mi és cookie-kat és egyéb nyomkövetési technológiákat használunk, hogy javítsuk az Ön élményét weboldalunkon. Személyre szabott hirdetések és tartalom, reklámozás és tartalommérés, közönségkutatás és szolgáltatásfejlesztés céljából tárolhatunk és/vagy hozzáférhetünk információkhoz egy eszközön, és feldolgozhatunk személyes adatokat, például az Ön IP-címét és böngészési adatait. Ezenkívül felhasználhatjuk a pontos földrajzi helymeghatározási adatokat és az eszközök beolvasásával történő azonosítást.
Felhívjuk figyelmét, hogy hozzájárulása minden aldomainünkre érvényes. Hozzájárulását bármikor módosíthatja vagy visszavonhatja, ha rákattint a képernyője alján található „Hozzájárulási beállítások" gombra. Tiszteletben tartjuk döntéseit, és elkötelezettek vagyunk amellett, hogy átlátható és biztonságos böngészési élményt nyújtsunk Önnek.
Süti | Időtartam | Leírás |
---|---|---|
COOKIE_SUPPORT | 1 year | Ezt a sütit a Liferay állítja be. Ez a süti annak ellenőrzésére szolgál, hogy a látogató böngészője támogatja-e a sütiket. |
JSESSIONID | JSP-ben írt webhelyek használják. Általános célú platform-munkamenet sütik, amelyek a felhasználók állapotának az oldalletöltések közötti fenntartására szolgálnak. | |
PHPSESSID | Ez a süti a PHP-alkalmazásokban található. A cookie a felhasználók egyedi munkamenet-azonosítójának tárolására és azonosítására szolgál a felhasználói munkamenet kezelése céljából a weboldalon. A munkamenet-süti a böngésző összes ablakának bezárásakor törlődik. | |
SERVERID | Ez a süti arra szolgál, hogy a felhasználót egy adott szerverhez rendelje, így jobb és gyorsabb szerveridőt biztosít. Emlékszik arra, hogy melyik szerver szállította az utolsó oldalt a böngészőnek. Segít a terheléselosztásban is. | |
viewed_cookie_policy | 1 year | The cookie is set by the GDPR Cookie Consent plugin and is used to store whether or not user has consented to the use of cookies. It does not store any personal data. |
Süti | Időtartam | Leírás |
---|---|---|
Gdyn | 1 year 1 month | Ezt a sütit a Gemius szolgáltató állítja be. Ezt a sütit a MOSS és a fejlett webstatisztikák technikai munkamérésének végrehajtásához használják. |
GUEST_LANGUAGE_ID | 1 year | Ez a süti a látogatók által preferált nyelvi azonosító tárolására szolgál. |
Süti | Időtartam | Leírás |
---|---|---|
_ga | 2 years | Ezt a sütit a Google Analytics telepíti. A cookie-t a látogatói, munkamenet- és kampányadatok kiszámítására és a webhely használatának nyomon követésére használják a webhely analitikai jelentéséhez. A cookie-k névtelenül tárolják az információkat, és egy véletlenszerűen generált számot rendelnek hozzá az egyedi látogatók azonosításához. |
_gat_UA-112481-1 | 1 minute | Ez a Google Analytics által beállított mintatípusú cookie, ahol a névben lévő mintaelem tartalmazza a fiók vagy a weboldal egyedi azonosító számát, amelyre vonatkozik. Ez a _gat cookie egy változata, amelyet a Google által rögzített adatok mennyiségének korlátozására használnak a nagy forgalmú webhelyeken. |
_gid | 1 day | Ezt a sütit a Google Analytics telepíti. A süti arra szolgál, hogy információkat tároljon arról, hogy a látogatók hogyan használják a weboldalt, és segít a weboldal teljesítményéről szóló elemzési jelentés elkészítésében. Az összegyűjtött adatok között szerepel a látogatók száma, a forrás, ahonnan érkeztek, és a meglátogatott oldalak névtelen formában. |
UID | 2 years | No description available. |
Süti | Időtartam | Leírás |
---|---|---|
_goa3session | 2 days | Ezt a sütit a szolgáltató Adverticum állítja be. Ezt a sütit a hirdetések kiszolgálásának folyamatához és a hirdetők számára statisztikai adatok gyűjtéséhez használják. |
fr | 3 months | A sütit a Facebook állítja be, hogy releváns hirdetéseket jelenítsen meg a felhasználóknak, valamint mérje és javítsa a hirdetéseket. A cookie a felhasználó viselkedését is nyomon követi az interneten keresztül azokon az oldalakon, amelyek Facebook pixellel vagy Facebook social pluginnal rendelkeznek. |
Gtest | 1 year 1 month | Ezt a sütit a felhasználói viselkedés és a weboldalon végzett tevékenységek gyűjtésére használják a weboldal optimalizálása érdekében. Segít továbbá a Google Ads és a Google Analytics számára a látogatói információk marketing célú összeállításában. |
i | 1 year | Nincs információ. |
IDE | 1 year 24 days | A Google DoubleClick használja, és információkat tárol arról, hogy a felhasználó hogyan használja a weboldalt és minden más hirdetést a weboldal meglátogatása előtt. Ezt arra használják, hogy a felhasználóknak a felhasználói profilnak megfelelő, számukra releváns hirdetéseket jelenítsenek meg. |
mc | 1 year 1 month | Ez a cookie a Quantserve-hez kapcsolódik, hogy anonim módon nyomon követhesse, hogy a felhasználó hogyan lép kapcsolatba a weboldallal. |
test_cookie | 15 minutes | Ezt a sütit a doubleclick.net állítja be. A cookie célja annak megállapítása, hogy a felhasználó böngészője támogatja-e a cookie-kat. |
VISITOR_INFO1_LIVE | 5 months 27 days | Ezt a sütit a Youtube állítja be. A weboldalon beágyazott YouTube-videók információinak nyomon követésére szolgál. |
YSC | session | Ezt a sütit a Youtube állítja be, és a beágyazott videók megtekintésének nyomon követésére szolgál. |
Süti | Időtartam | Leírás |
---|---|---|
_goa3test | 2 years | No description available. |
_ia_uid | 5 months 27 days | No description |
_ia_version | 5 months 27 days | No description |
CONSENT | 16 years 6 months | No description |
INX_CHECKER2 | 16 years 6 months | No description available. |
legacy-psid | No description available. | |
nxdigitolvasosession | No description | |
psid | session | Nincs elérhető információ. |
yt-remote-connected-devices | never | No description available. |
yt-remote-device-id | never | No description available. |