40 év munkaviszony után nyugdíj

Sziasztok, végig olvastalak benneteket.
Érintett vagyok és úgy tűnik, hogy megnyertem egy fogadást. Bár veszítettem volna!!!
A hír bejelentésekor ujjongó kolléganőimet óva intettem a korai örömtől. Azt mondtam, meglepődnék, ha az apró betűben szedett részben nem lennének szűkítő kitételek. Viccesen olyan példát hoztam fel, hogy csak az mehet majd el 40 évvel, aki eredendően vörös hajú, legalább 1-szer volt már halálközeli élménye, és még sosem énekelte hamisan a Himnuszt.
De maximálisan egyetértek Vecivel, várjuk ki a végét!

Édesanyámnak - a szakiskola nélkül - kb. 35 év munkaviszonya volt. velem és a testvéremmel kb. 1- 1,5 évig volt otthon.
Viszont mióta dolgozik, azóta korkedvezményre jogosító munkakörben teszi azt, így már van összese 8 év korkedvezménye.

Ezt a 8 év korkedvezményt bele/hozzászámítják a munkaviszonyban eltöltött idejéhez???????
Mert ha nem, akkor ő mindenképpen kiesik a 40 év munkaviszony utáni nyugdíjazás lehetőségéből, mert mire összejön neki "simán", addigra a korkedvezménye miatt elmehet öregségi nyugdíjba.

Kedves Fórumozók! A 40 éves munkaviszonnyal kapcsolatban kérdésem: Az egyetemi évek alatt - vállalattal - kötött tanulmányi szerződés munkaviszonyban töltött időszaknak számít-e?
Köszönöm a választ.

name81
Ha édesanyádnak már van 8 év korkedvezménye, akkor az öregségsi nyugdíjkorhatára annyivel korábban van. ahhoz képest 2-3 évvel korábban lehet előrehozott nyugdíjas.
VÁRD meg a törvénymódosítást, abban minden benne lesz. Csak egyszeű agyammal úgy gondolnám, hogy a korkedvezményt itt is beszámíthatnák, mint az előrehozott nyugdíjnál, ha hiányzik a 40 évhez. Reménykedjetek!

tunde55

Neked is azt javasolom, hogy várd meg a tv. módosítást, abban benne lesz minden. Ha a szakmunkásképző éveit nem vennék figyelembe, akkor szerintem valószínűleg a tanulmányi szerződés ideje sem számít bele, én úgy gondolom.
Szerintem most itt, senki nem tud senkinek konkrét választ adni a most készülő kedvezményes nyugdíjazással kapcsolatos kérdésekben.
Várjuk meg a törvénymódosítás benyújtását (ma még nem találom), annak elfogadását és hatályba lépését (Magyar Közlönyben való megjelenését). A Közlönyben megjelentek lesznek a mérvadók. Amíg hatályba nem lép, addig a Nyugdíjbiztosító sem tud mondani semmit.
2009-ben a nyugdíjtörvény módosítása után érdeklődtem a Nyugdíjbiztosítónál és akkor azt mondták, hogy a Közlönyben való kihirdetés után kb. 8 nappal tudnak tájékoztatást adni.
Gondolom, hogy a mostani helyzet is az lesz.

Kedves Mesehabbal!
Persze, hogy van olyan fogalom, hogy munkaviszony.Eddig azonban szolgálati idő számítás volt az alapja a nyugdíjmegállapításnak, amibe beleszámolták a szakmunkás éveket, munkanélkülit. Mikor rájöttek, hogy a szolg.idő szerint nem tudják kielégíteni a "zembereket" jöttek elő a farbával, hogy munkaviszonyról beszélnek.
Mert azt elgondolni sem merem, hogy olyan dilletánsak, hogy nem tudnak a kettő között különbséget tenni!

Kedves Veci!

És ha a közlönybe megjelenik hánynap múlva lehet jogrős szerinted?
Én olyat hallottam,hogy 45 nap. Akkor mi lesz 2011.jan.01. igéretükkel is?

nagyi5

2011.01.01 már semmiképpen nem tartható:((

nagyi5
Így hallottam én is, de bármi megtörténhet, szerintem ha az a cél, hogy január 1-től érvényben legyen a tv. módosítás, akkor annak is megvan a megoldása, hogy a Közlönyben mikor kell megjelennie.

Veci!

Mást nem igazán tudunk tenni!

De ez a bizonytalanság a legrosszabb!

szerintem, amíg nincs semmi konkrétum, addig kár rágódni a különböző problémákon, hogy mi tartozik bele a 40 évbe, és mi nem. Szerintem a munkanélküli idő, a korkedvezmény, tanulmányi szerződés ideje és még néhány eset nem munkaviszony, ahogy az elnevezése is mutatja. Persze lehet, hogy másképp gondolják. A kedves fórumozók néhány napot biztosan tudnak még várni, és nem élet-halál kérdése, hogy jan.l-én vagy február 1-én mehetnek nyugdíjba. Én elmúltam 60, de dolgozom, mert a munka, hogy hasznos tevékenységet folytatok nekem fontos. Addig érzem fiatalnak magam, míg dolgozom.

Kedves Forumozok!
Mar egyszer feltett kerdesemet megismetelnem.
Egyetemmel egyutt van 36 ev "szolgalati idom".
5 ev korkedvezmenyem (20 ev izotopos munka utan). Ez ha beleszamit, akkor 41 ev munkaviszonynak adodna
1956 ban szulettem. Tavaly, amikor kertem az eveim osszeszamolasat, meg 62 ev volt a nyugdijkorhatar es en 54 eves voltam. Az 5 ev korkedvezmenyemmel elmehettem volna nyugdijba? (Harom gyermeket szultem es neveltem fel - bar errol mar felvilagositottak - erre nem kapok semmifele kedvezmenyt).
Az egyetem nelkul 31 ev munkaviszonyom van csak. A 40 evbe hogy szamit bele az 5 ev korkedvezmeny? 36-ot szamolhatok, vagy csak 31 et?
Koszonom, ha valaki tud valaszolni!

Kedves aurin!

Az igaz, hogy a munka hasznos tevékenység,és hogy addig érzi az ember fiatalnak magát, míg dolgozik,de mi van azzal az emberrel aki 38 év munka után munkanélküli lett, ami ugye szolgálati idő, de nem munkaviszony./20 ezer ft ellátás/

Ezért nem mindegy,tehát lehet élet-halál kérdés, hogy 2011.január, vagy 2011.december hónapban tud elmenni, attól függően mikor született?

üdv: 52mama

Szeretném tudni ,hogy a munkaviszonyba nyugdíj számításnál beleszámít e az a idő amikor 40% egészség károsult voltam ,rendszeres szociális járadékot kaptam.Munkaviszonyom ez alatt nem volt!

52 mama!!

Én is ilyen cipőben járok és halvány reményem sincs elhelyezkedni,pláne vidéken még nehezebb.
Nekem még két évet kéne várni a nyugdíjhoz,ha nem fogadják el a szakmunkás iskolát.
Én 53-as vagyok és novemberi

52mama!

teljesen igazad van, nem viccből van az ember munkanélkülin - és abból is vonják a nyugdíjjárulékot!!!!! és mivel szolgálati időnek számít, eléggé nagy baj lenne ha kihagynák a nyugdíjszámításból

Milyen jól egymásra találtunk itt a fórumon!!!!!
Azt látom, hogy többen is nagyon hasonló cipőbe járunk.
Én is 53 as, évvégi születésű vagyok. Nov. 08.ától teljesen ellátatlan.
2009 aug. tól kezdődően mindent kimerítettem a Munkakanélk. ben.addig volt folyamatos munkaviszonyom, ami 1969. ben kezdődött, szakmunkás iskolával. Tehát kb 41,5 évem van.
Szóval a lényeg: Bizony nem mindegy hogy mikor, és milyen feltételekkel fogadják el a törvényt.
Persze jó lenne, türelemmel, higgadtan, kivárni amíg életbe lép, de azt gondolom, vannak közöttünk többen, akiknek igen is létkérdés.
Persze érthető hogy mindenki nyugtatja a másikat!
Jó lenne ezt az oldalt életben tartani, és tanácsokkal, ötletekkel, példákkal segíteni egymáson.

jövő heti parlamenti napirendek
http://www.parlament.hu/…napirend.htm

m.n.zs.

Érdeklődtél a munkaügyi központban neked nem jár a nyugdíj elött lévők munkanélküli segélye ? Nem sok a minimál nyugdíj alatt van az összeg ,de szolgálati idő és az öregségi nyugdij betöltése előtt jár 5 év-en belül.

Szia nomono!

A hétfői napirendek között találtam.Ez lehet az?

november 22-én

HÉTFŐN

Döntés sürgős tárgyalásról: *

Egyes nyugdíjbiztosítás tárgyú törvények módosításáról szóló törvényjavaslat. (T/... szám)

Kedves Aurin!
Nem bírom ki, hogy ne írjak. Nehéz elképzelned, hogy van olyan akinek nem mindegy, hogy mehet, vagy sem nyugdíjba és az sem mindegy, hogy január v. február 1-től? Örülj neki, hogy van munkahelyed és ne cikizd le azokat akiknek nincs. Ha te nem akarsz nyugdijba menni mit keresel ezen a fórumon? Nem kell osztani az észt!

52mama!

sajnos én sem tudom, lehet ez akár a nyugdíjpénztári hajcihő is, bár jó lenne ha már tudnánk valami biztosat
mindenesetre figyeljük mindannyian az eseményket, hátha...

Zsuzsamama!
igazad van!

Kedves 52mama!

Igen, valószínűleg az lehet. Én folyamatosan néztem eddig a parlament honlapján, mikor teszik fel a szavazást. Végre felkerült! Azért az érdekes, hogy minden pontnál látni, hogy (T/12.. szám) és rá lehet kattintani. Ezután „"szöveges PDF”"-re rákattintva meglehet nézni a részletes előterjesztést.
Kivéve erre „Egyes nyugdíjbiztosítás tárgyú törvények módosításáról szóló törvényjavaslat” és az előtte lévőre. Talán még mindig tárgyalják, mi legyen benne?

aurin
Előrehozott nyugdíjasként szólok a beírásodhoz. 2009-ben úgy jöttem el nyugdíjba, hogy a kolléganőmnek megmaradhatott a munkahelye, és nem azért mert "öregnek, haszontalannak" éreztem magam. Ezerrel pörgő emberként akkor alig tudtam elképzelni mi lesz velem nyugdíjasként. ,
Semmi nagy csapás nem ért ennek okán:

• nyugodtabbá tett, hogy a munkatársamnak maradhatott a foglalkoztatása, ő 1953-as születésű, így szerencsére nem lett munkanélküli
• a családommal tudok foglalkozni, három fiatal gyermekem van (22,23,25 évesek), fontosnak és hasznosnak érzem magam
• nem elhanyagolható, hogy a közalkalmazotti bérek "nem emelkedése" kapcsán, már nyugdíjba vonuláskor több volt a nyugdíj 42 év szolgálati idővel 57 évesen, mint a nettó bér (a család anyagilag sem sérült)
• hangsúlyozom nem érzem magam "öregnek", sőt nem vagyok stresszes a napi taposómalomban, hasznos embernek érzem magam, nincs kiesebbrendűségi érzésem amiatt, hogy nyugdíjas vagyok
• Tudod vannak olyan munkaterületek, ahol nagyon "elhasználódnak" az emberek, és tekintettel arra, hogy én fizikai munkát és szellemi munkát is kipróbáltam, tudod nagyon nehéz a fizikailag is megviselt embereknek.
• Örülj annak, hogy téged még nem érhetett munkanélküliség, mely lelkileg igen megalázó helyzetet okozhat (én nem voltam szerencsére munkanélküli, de a férjem már kétszer)
• a sok, fizikai, de szellemi munkában megfáradt, munkanélkülivé vált embernek egy biztos pont lenne a nyugdíj.
• Szerintem Zsuzsanna véleménye sokat mondó és megszívelendő akár. Sokar érnél emberileg te is, ha nem lenéznéd az itt "szenvedő", aggódó fórumozókat.
• Tudod akinek meglesz a lehetősége élni a nyugdíjazással, azok a családjukon, gyerekeiken, unokáikon, beteg szülőkön segítenek és akarnak segíteni.

Még egy-két példa:

• Egyik volt osztálytársam ugyanakkor eljöhetett volna előrehozott nyugdíjba, mint én. Nem tette, mert rájöttem ott a 80 éves anyja, aki ha lebetegszik és nem tud mellé állni, akkor tudja azt mondani, hogy "neki még dolgoznia kell".
• Van egy munkatársam, aki nyugdíjasként dolgozott, de velem egyidőben megszűnt a jogviszonya, kétségbe esett. Rájöttem: neki is 80 év feletti édesanyja van, akit ha szükséges és ápolnia kell, akkor nincs "kibúvó", unokái esetében sincs "kibúvó". Gondolom értheted az összefüggést.

Vagyis tényleg ne cikizd az ide beírókat.

• Örülj, hogy téged még nem bocsátottak el, nem kellett könnyek között lenyelned a falatot,
• örülj, hogy veled még megy a szekér, örülj, hogy egyéb okok miatt (pl. beteg szülő, vagy hozzátartozó ápolása okán) nem kell döntened a nyugdíjazás mellett.
• De akár át is adhatnád a helyet, ha ennyire bölcs vagy az aktív korosztálynak, hogy tudjonak ők is létezni. Hidd el kevés az a terület, ahol pótólhatatlan ez ember.

Próbáltam árnyaltan és finoman írni, nem a sértegetés volt a szándékom, de a nyugdíjat váró emberek helyzetét jobban megértem, mint a tied.
Azért máskor is nézz be a fórumra, mert nem tudhatjuk (nem tudhatod), hogy mit hoz a jövő, milyen helyzet okán olvashatsz itt akár számodra is hasznos beírást, tanácsot, vagy tapasztalatot. Mert hát a kerék nem mindig csak felfelé megy, jön az lefelé is.
Minden jót kívánok