Milyen jogkövetkezménye lehet annak, hogyha valaki egyszerre több mint három cégben tölt be vezető tisztségviselő megbízatást? (ügyvezető igazgató)
Gt. 299.§.
Előre is köszönöm a válaszokat.
1 ügyvezető 6 Kft-ben
Eddig még egyszer sem vette észre a cégbíró, de szerintem a helyes megoldás, hgoy felszólítja a céget arra, hgoy állítsa helyre a cég törvényes működését, azaz válasszon egy másik ügyvezetőt. A cégbíró kizárólag a CGT. által felsorolt szanckiókból választhat.
Ügyvéd - Társasági szakjogász
Tehát a lényeg az, hogy amig nem derül ki, addig semmi gond, de ha kiderül a cégbiróság számára (bárki jelezheti pl. az ügyészségnek, vagy a kamarának, aki aztán hivatalból kezdeményezi a törvényességi felügyeleti eljárás lefolytatását, vagy például az is kezdeményezheti, aki valószinűsiti az ehhez füződő jogi érdekét):
a cégbiróság felhivhatja a céget a törvényes működés helyreállítására, a céget, illetve, ha megállapítható, hogy a törvényességi felügyeleti eljárásra az ügyvezető adott okot, akkor őt 100 000 Ft-tól 10 millió Ft-ig terjedő pénzbírsággal sújtja (jelen esetben ez valószinü, hiszen az ő kötelessége lett volna jelezni, hogy már három cégnél ügyvezető), a cég törvényes működésének helyreállítása céljából összehívja a cég legfőbb szervét, vagy ennek a feladatnak a végrehajtására - a cég költségére - megfelelő személyt vagy szervezetet rendel ki, meghatározott időre felfüggeszti a cég működését, a céget eltiltja a további működéstől, és egyben megszűntnek nyilvánítja.
Tehát nem éri meg kockáztatni, sokba kerülhet.
dr. Regász Mária Ügyvédi Iroda
dr. Regász Mária
ügyvéd
1137 Budapest, Szent István krt. 12. I. 5.
06-30-381-8350
derill@t-online.hu
Most hallottam, hogy az új társasági törvényből már kiveszik ezt a korlátozást...
Ügyvéd - Társasági szakjogász
kiadja a Jogászoknak Kft.
cégjegyzékszám: 02-09-067243
adószám: 12559044-2-02