Tisztelt Szakértők!
Párom határozott idejű munkaviszonyban dolgozik, több, mint 3 éve folyamatos jogviszonyban. 190 ezer Ft a bruttó bére. Szeptember elején jár le a szerződése, de mivel áldott állapotban van, szinte biztos, hogy nem fognak szerződést hosszabbítani.
Január elején fog szülni, ha minden jól megy. Milyen módon lehet azt elérni, hogy a GYES-en kívül mást is kapjon a pici megszületésekor? Gondolok itt szülés előtt álláskeresési járadék igénylésére, a szülés előtt bejelentkezni a munkaügyi központba, addig meg befizetjük a 6930 Ft/hó egészségügyi szolgáltatási járulékot